Prefeitura de Princesa Isabel (PB) abre processo seletivo com 15 vagas na área da saúde
Inscrições presenciais ocorrem entre 13 e 15 de maio; salário é de R$ 2.201,20 para jornadas de 30 a 40 horas semanais. A Prefeitura de Princesa Isabel, na Paraíba, publicou edital de processo seletivo simplificado para preencher 15 vagas temporárias de nível superior na Secretaria Municipal de Saúde. As oportunidades são para Fonoaudiólogo, Terapeuta Ocupacional, Psicólogo e Psicopedagogo, com remuneração de R$ 2.201,20. As inscrições serão presenciais, sem cobrança de taxa, mas exigem a doação de 2 kg de alimentos não perecíveis. Os cargos estão distribuídos da seguinte forma: Fonoaudiólogo (3 vagas), Terapeuta Ocupacional (3 vagas), Psicólogo (6 vagas) e Psicopedagogo (3 vagas). A jornada de trabalho varia conforme a função, sendo de 30 horas semanais para Psicólogo e Psicopedagogo, e de 40 horas para Fonoaudiólogo e Terapeuta Ocupacional. Todos os candidatos devem comprovar formação superior específica na área pretendida, além de registro no conselho profissional competente. As inscrições serão realizadas exclusivamente de forma presencial entre os dias 13 e 15 de maio de 2026, das 8h às 13h, na sede da Secretaria de Finanças, Administração e Planejamento, localizada na Avenida Presidente João Pessoa, Centro de Princesa Isabel. Não há taxa de inscrição, mas cada candidato deverá entregar 2 kg de alimentos não perecíveis no ato da inscrição, que serão destinados a programas sociais do município. A seleção dos candidatos será feita por meio de análise curricular e avaliação de títulos, ambas de caráter classificatório. A análise curricular considerará a formação acadêmica e a experiência profissional na área. Já a avaliação de títulos pontuará especializações, mestrados e doutorados, conforme os critérios definidos no edital. O processo seletivo terá validade de um ano, contado a partir da homologação do resultado, podendo ser prorrogado por igual período. Para quem deseja concorrer a uma das vagas, é fundamental organizar a documentação comprobatória com antecedência, como diplomas, certificados de cursos e comprovantes de experiência. Mesmo em seleções baseadas em currículo, a preparação estratégica faz diferença. 📋 Ficha do Concurso
