Municipal

Educação, Municipal

Prefeitura de Terra de Areia abre processo seletivo para a Secretaria de Educação

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Cadastro de reserva para professores, psicopedagogo e auxiliares; inscrições presenciais em maio sem taxa de participação A Prefeitura Municipal de Terra de Areia, no Rio Grande do Sul, publicou o edital de um processo seletivo simplificado destinado à contratação temporária de profissionais para a Secretaria Municipal de Educação. A seleção visa formar cadastro de reserva em cargos de nível fundamental e superior, com remunerações que variam de R$ 1.513,10 a R$ 2.854,95 para jornadas de 20 a 40 horas semanais. Entre as oportunidades estão vagas para Professor de Língua Inglesa (6º ao 9º ano), Professor de Arte (Ensino Fundamental), Professor de Geografia (6º ao 9º ano) e Professor de Língua Portuguesa (6º ao 9º ano). Também há cargos para Psicopedagogo, Auxiliar de Serviços Gerais, Monitor e Zelador de Escola. Os contratados terão direito às vantagens previstas na legislação municipal, incluindo regime de previdência social. As inscrições serão realizadas exclusivamente de forma presencial, entre os dias 18 e 20 de maio de 2026, na Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Tancredo Neves, 6451, Centro, em Terra de Areia. O atendimento ocorre das 8h às 11h30 e das 13h30 às 17h. Não há cobrança de taxa de inscrição. O processo seletivo terá etapas distintas conforme o cargo. Para Professores e Psicopedagogo, a seleção será por análise de currículos, considerando formação e experiência. Já para Auxiliar de Serviços Gerais, Monitor e Zelador, será aplicada prova objetiva. Os candidatos devem ficar atentos aos critérios de pontuação descritos no edital, que incluem tempo de serviço e qualificação profissional. A validade do processo seletivo será de um ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual período. Os candidatos aprovados e convocados assinarão contrato temporário, regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) ou regime estatutário, conforme determinação municipal. Para garantir a participação, é essencial que o interessado compareça dentro do prazo estipulado com os documentos exigidos no edital, como cópias de RG, CPF, comprovante de residência, diplomas e certidões. Recomenda-se a leitura na íntegra do edital para evitar surpresas. Acompanhe o site oficial da Prefeitura de Terra de Areia para futuras convocações e retificações. 📋 Ficha do Concurso

Educação, Municipal

Prefeitura de Espumoso abre processo seletivo para professores com salário de R$ 2,5 mil

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A Prefeitura de Espumoso, no Rio Grande do Sul, publicou edital de processo seletivo simplificado para contratação emergencial de professores. As vagas são para cadastro de reserva nas áreas de Artes, Língua Inglesa, Língua Portuguesa e Matemática. A Prefeitura de Espumoso, localizada na região norte do Rio Grande do Sul, abriu inscrições para um processo seletivo simplificado destinado à contratação temporária de professores. O certame busca formar cadastro de reserva para quatro disciplinas, todas com exigência de licenciatura plena na respectiva área. A seleção será feita exclusivamente por análise curricular, sem aplicação de provas objetivas ou dissertativas. Os candidatos aprovados atuarão em regime de 20 horas semanais, com remuneração inicial de R$ 2.592,98, acrescida de auxílio-alimentação no valor de R$ 500,00. O regime de contratação será o Regime Geral de Previdência Social, e o contrato terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período. A expectativa da administração municipal é suprir necessidades emergenciais da rede de ensino, especialmente em áreas onde há carência de profissionais habilitados. As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente entre os dias 14 e 20 de maio de 2026, na Secretaria de Educação, Cultura e Turismo de Espumoso, localizada no 3º piso do Centro Administrativo Municipal, na Praça Arthur Ritter de Medeiros, s/n. O atendimento ocorre das 8h30 às 11h e das 13h30 às 16h. Não há cobrança de taxa de inscrição, o que facilita o acesso de candidatos de diferentes perfis. Para se preparar adequadamente, o candidato deve organizar um currículo detalhado, com documentação comprobatória de experiência profissional e formação acadêmica. A análise curricular considerará títulos e tempo de serviço na área da educação. Uma estratégia eficiente é simular a pontuação que seria atribuída aos próprios documentos, identificando possíveis lacunas. Para potencializar essa preparação, o InstaProva oferece simulados personalizáveis e mais de 2 milhões de questões filtráveis, incluindo materiais próprios do candidato para treinar a organização de documentos. Baixe em https://bit.ly/instaprova-play-store. O resultado final será divulgado após a conclusão da análise curricular. O processo seletivo terá validade de um ano, contado da homologação, podendo ser prorrogado por mais um ano. Os interessados devem ficar atentos ao período de inscrição, que é curto e não será reaberto. 📋 Ficha do Concurso

Executivo, Municipal

Prefeitura de Ibaté reabre inscrições para Engenheiro Agrônomo e Engenheiro Civil

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Candidatos das áreas de agronomia e engenharia civil ganham nova chance para concorrer a vagas com salário de R$ 7.272,50 no interior paulista. A Prefeitura de Ibaté, município do interior de São Paulo, anunciou a reabertura das inscrições para os cargos de Engenheiro Agrônomo e Engenheiro Civil, conforme retificação do Edital nº 04/2026. Os interessados poderão se candidatar exclusivamente pela internet, no site do IBAM, entre os dias 12 de maio e 11 de junho de 2026. A taxa de inscrição para ambos os cargos é de R$ 103,00. A medida atende candidatos que não puderam participar do período inicial de inscrições. Os profissionais aprovados atuarão em jornada de 40 horas semanais, com remuneração de R$ 7.272,50. A reabertura é específica para esses dois cargos de nível superior, mas o concurso municipal como um todo oferece 90 vagas para diversas áreas, incluindo cargos na administração pública, educação, saúde e serviços operacionais. As provas serão aplicadas pelo IBAM, banca responsável pela organização do certame. Para os candidatos que desejam um direcionamento mais preciso nos estudos, o ideal é analisar o edital completo e identificar os conteúdos programáticos específicos de engenharia, como topografia, estruturas, hidráulica e agronomia. A reabertura das inscrições ocorre após a publicação da retificação, que também manteve as demais regras dos editais anteriores. Isso significa que as datas das provas, o conteúdo programático e os critérios de avaliação permanecem os mesmos. Para os cargos de engenharia, as provas objetivas devem abordar conhecimentos específicos da área, além de língua portuguesa, raciocínio lógico e noções de administração pública. Quem já havia se inscrito anteriormente e deseja confirmar a participação precisa ficar atento: o site do IBAM deve orientar sobre a situação da inscrição. Para quem está começando agora, a dica é organizar um cronograma de estudos focado nas disciplinas do edital. A cidade de Ibaté, localizada na região central de São Paulo, busca profissionais qualificados para reforçar suas equipes técnicas. O salário de R$ 7.272,50 é considerado competitivo para cargos municipais na região. A validade do concurso será de dois anos, prorrogável por mais dois, o que garante aos aprovados a possibilidade de convocação futura. Para potencializar a preparação, o InstaProva oferece simulados gerados por IA treinada nas principais bancas brasileiras, além de mais de 2 milhões de questões filtráveis por cargo e disciplina. Baixe em https://bit.ly/instaprova-play-store. Não deixe para a última hora: o prazo de inscrição se encerra em 11 de junho, e as provas devem ocorrer nas próximas semanas. 📋 Ficha do Concurso

Educação, Municipal, Saúde

Prefeitura de Santa Filomena-PE retifica concurso com vagas para todos os níveis; salários chegam a R$ 13 mil

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Edital de retificação altera carga horária e vencimentos de professores e mantém oportunidades para cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior; provas objetivas estão mantidas para todas as funções. A Prefeitura de Santa Filomena, município do sertão pernambucano, divulgou uma retificação ao edital do concurso público em andamento. O documento, que ajusta pontos específicos do certame, confirma a oferta de dezenas de vagas imediatas para candidatos de todos os níveis de escolaridade, com remunerações que podem ultrapassar os R$ 13 mil. A seleção é organizada por banca a definir no edital original, e as inscrições seguem abertas até data a confirmar. De acordo com o edital retificado, os cargos de Professor da Educação Infantil e Professor do Ensino Fundamental (1º ao 5º ano) tiveram a carga horária ajustada para 180 horas mensais e o salário fixado em R$ 4.617,57. As demais regras do edital anterior permanecem inalteradas. O concurso contempla vagas para áreas como Saúde, Educação, Assistência Social e Administração, com destaque para Médico Plantonista (R$ 13.115,07), Enfermeiro UBS (R$ 4.667,26) e Técnico em Enfermagem (R$ 2.442,85), além de cargos de nível fundamental como Auxiliar de Serviços Gerais e Vigia, com vencimentos a partir de R$ 1.621,00. As provas serão aplicadas em fases distintas: prova objetiva para todos os candidatos, prova de títulos para os grupos I, II e III e curso de formação inicial e continuado para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Essa estrutura exige preparação focada no conteúdo do edital e no estilo da banca organizadora. O concurso tem validade de dois anos, prorrogável por igual período, e as nomeações ocorrerão conforme a necessidade da administração municipal. Os candidatos devem ficar atentos ao cronograma oficial para não perder os prazos de inscrição e de solicitação de isenção de taxa, que segue as regras do edital original. 📋 Ficha do Concurso

Municipal, Polícias

Prefeitura de Groaíras CE abre concurso com 10 vagas para Guarda Municipal

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Inscrições vão de 13 de maio a 8 de junho; salário inicial é de R$ 1.621,00 A Prefeitura de Groaíras, no interior do Ceará, publicou o edital do concurso público para o cargo de Guarda Municipal. São 10 vagas imediatas e mais 5 para cadastro de reserva. A seleção é organizada pelo Instituto Consulpam e exige nível médio completo, além de Carteira Nacional de Habilitação nas categorias A e B. O salário inicial é de R$ 1.621,00 para uma jornada de até 40 horas semanais. As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site www.consulpam.com.br, a partir do dia 13 de maio até 8 de junho de 2026. A taxa de inscrição custa R$ 124,50. Há previsão de isenção para doadores de medula óssea, doadores de sangue, candidatos inscritos no CadÚnico e alunos de escola pública, conforme critérios detalhados no edital. O concurso terá várias etapas. A primeira é a prova objetiva, prevista para 11 de outubro de 2026. Depois, os candidatos passarão por investigação social, exames médicos, avaliação de aptidão psicológica, teste de aptidão física (TAF) e curso de formação. Todas as fases são eliminatórias, o que exige preparação física e intelectual completa desde o início. Para potencializar os estudos, o InstaProva oferece simulados gerados por IA com o estilo exato da banca Consulpam, além de mais de 2 milhões de questões filtráveis. Baixe em https://bit.ly/instaprova-play-store. A Guarda Municipal de Groaíras atua na proteção de bens, serviços e instalações municipais, além de realizar a segurança preventiva e comunitária. O concurso tem validade de dois anos, prorrogável por mais dois, o que pode gerar novas convocações dentro desse período. Os candidatos aprovados no curso de formação serão efetivados no regime estatutário. A recomendação é que os interessados leiam o edital completo para conferir todas as exigências e o cronograma detalhado. Quem pretende disputar uma vaga deve começar a estudar o conteúdo programático da prova objetiva e também se preparar fisicamente para o TAF. O planejamento antecipado faz diferença em concursos com múltiplas etapas. 📋 Ficha do Concurso

Assistência Social, Municipal

FMAS de Vila Boa abre processo seletivo com salários de até R$ 3.000

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Fundo Municipal de Assistência Social oferece vagas para Orientador Social, Facilitador, Visitador, Supervisor e Assistente Social, inscrições presenciais até 19 de maio O Fundo Municipal de Assistência Social de Vila Boa (FMAS), em Goiás, publicou edital de processo seletivo simplificado para preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva em cinco funções de nível médio e superior. Os salários variam de R$ 1.621 a R$ 3.000, com jornada semanal de 30 a 40 horas, dependendo do cargo. As inscrições são presenciais e vão até o dia 19 de maio, das 8h às 12h, na sede da Secretaria Municipal de Assistência Social, localizada na Praça dos 3 Poderes, Jardim Nova Aurora. De acordo com o edital, são 14 vagas imediatas somadas a 8 vagas de cadastro reserva. Os cargos disponíveis são: Orientador Social (2 vagas imediatas + 1 CR), Facilitador (4 + 2 CR), Visitador (6 + 2 CR), Supervisor (1 + 1 CR) e Assistente Social (1 + 2 CR). Para os cargos de nível médio, a remuneração é de R$ 1.621; para os de nível superior, o salário chega a R$ 3.000. A carga horária varia de 30 a 40 horas semanais conforme a função. O processo seletivo terá duas etapas: análise de títulos e de experiência profissional, de caráter classificatório e eliminatório, seguida de entrevista técnica para os candidatos classificados. A entrevista está prevista para o dia 1º de junho de 2026. Não há prova objetiva. A validade do certame é de 12 meses, prorrogável por igual período, a contar da homologação dos resultados. Para quem busca uma oportunidade na área de assistência social, o momento exige organização e foco nos critérios de avaliação. A análise de títulos valoriza formação acadêmica e experiência comprovada, então é essencial reunir toda a documentação com antecedência. Uma boa estratégia é praticar com questões de concursos anteriores da área para entender o perfil das seleções municipais. Para potencializar os estudos, o InstaProva oferece simulados gerados por IA com o estilo exato das principais bancas brasileiras, além de mais de 2 milhões de questões filtráveis. Baixe em https://bit.ly/instaprova-play-store. Os candidatos devem ficar atentos ao prazo de inscrição, que encerra em 19 de maio, e à documentação exigida: cópias de diplomas, certificados de cursos e comprovantes de experiência profissional. A seleção é uma porta de entrada para quem deseja atuar em políticas públicas de assistência social no município de Vila Boa. Consulte o edital completo no site oficial da prefeitura e organize seus materiais para a entrevista. 📋 Ficha do Concurso

Municipal, Saúde

Fundo Municipal de Saúde de Vila Boa abre vagas para Condutor de Ambulância e Técnico de Enfermagem

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Processo seletivo simplificado oferece uma vaga imediata e cadastro de reserva para cargos na área da saúde pública municipal em Goiás O Fundo Municipal de Saúde de Vila Boa (FMS), município do estado de Goiás, publicou edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária de dois cargos estratégicos na saúde pública local. A seleção tem 1 vaga imediata para Condutor de Ambulância do SAMU e forma cadastro de reserva para Técnico de Enfermagem da Estratégia Saúde da Família, ambos de nível médio e técnico. As inscrições presenciais estão previstas para o período de 12 a 18 de maio de 2026, conforme o cronograma divulgado no edital. Para o cargo de Condutor de Ambulância do SAMU, a jornada de trabalho será em escala 12×36 ou 24×72, com remuneração de R$ 2.200,00. Já o Técnico de Enfermagem da Estratégia Saúde da Família cumprirá 40 horas semanais, com salário de R$ 1.631,00 acrescido de complemento financeiro da União. As inscrições devem ser feitas presencialmente na sede da Prefeitura Municipal, localizada na Rua Antônio Costa, Quadra 35, Jardim Nova Aurora, em Vila Boa, das 8h às 12h30. O processo de seleção será composto por análise de títulos e de experiência profissional, incluindo a avaliação da formação acadêmica, seguida de entrevista técnica para os candidatos classificados. O edital não prevê prova objetiva, o que torna a documentação e a qualificação prévia fatores determinantes para a aprovação. A validade do processo seletivo é de 12 meses, prorrogável por igual período a partir da homologação. Para quem deseja se preparar com antecedência e aumentar as chances de aprovação, treinar com questões específicas da área de saúde é um diferencial. O InstaProva oferece mais de 2 milhões de questões filtráveis e simulados gerados por inteligência artificial treinada nas principais bancas brasileiras, permitindo ao candidato estudar de forma direcionada para o perfil exato da seleção. O aplicativo pode ser baixado em https://bit.ly/instaprova-play-store e é uma ferramenta prática para quem busca eficiência nos estudos. Os interessados devem comparecer ao local de inscrição dentro do prazo estipulado, portando os documentos exigidos no edital. A entrevista técnica está prevista para ocorrer após a análise curricular, conforme cronograma a ser divulgado pela administração municipal. Esta é uma oportunidade para quem busca atuar na saúde pública do interior de Goiás com estabilidade temporária e salários compatíveis com o mercado regional. 📋 Ficha do Concurso

Assistência Social, Educação, Municipal

Sussuapara (PI) abre processo seletivo com mais de 50 vagas imediatas para educação

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Prefeitura oferta oportunidades para professores, motorista escolar, merendeira, vigia e outros cargos de níveis fundamental, médio e superior A Prefeitura de Sussuapara, no interior do Piauí, publicou edital de processo seletivo simplificado para preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva em 18 cargos diferentes. As oportunidades abrangem desde auxiliar de serviços diversos até psicopedagogo, com salários que variam de R$ 1.621 a R$ 3.036, conforme a função e a carga horária. O certame é voltado principalmente para a área da educação municipal. O maior número de vagas está concentrado em Professor de Educação Infantil (11 vagas imediatas) e Professor do Ensino Fundamental, Anos Iniciais (11 vagas). Também há postos para Professores de Língua Portuguesa, Matemática, Inglês e Educação Física, além de 7 vagas para Monitor de Inclusão Escolar. Para quem possui nível fundamental, as opções incluem Auxiliar de Serviços Diversos (10 vagas), Vigia, Zelador, Merendeira e Almoxarife. Já para nível superior, além da docência, há oportunidades para Nutricionista, Psicopedagogo e Psicólogo. As inscrições estão abertas de 12 a 18 de maio de 2026, exclusivamente pelo site agaservicosbr.net. A taxa é de R$ 70 para cargos de nível fundamental e médio e de R$ 100 para nível superior. Candidatos inscritos no CadÚnico, doadores de medula óssea ou que comprovarem hipossuficiência financeira podem solicitar isenção. A seleção será feita por meio de prova objetiva, prevista para o dia 1º de junho de 2026. O conteúdo programático inclui língua portuguesa, matemática e conhecimentos específicos de cada cargo. O processo seletivo terá validade de um ano, prorrogável por igual período. Os contratados serão submetidos ao regime estatutário e devem cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais, de acordo com o cargo. A recomendação aos candidatos é que leiam atentamente o edital disponível no site da organizadora e iniciem a preparação com base nos conteúdos exigidos. Para quem busca uma vaga na rede municipal de ensino, a oportunidade é concreta e com prazo curto de inscrição. 📋 Ficha do Concurso

Educação, Municipal, Saúde

Prefeitura de Monte Carlo (SC) abre concurso com salários de até R$ 25,7 mil

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Processo seletivo abrange cargos de todos os níveis de escolaridade, com vagas imediatas e cadastro de reserva. A Prefeitura de Monte Carlo, cidade catarinense na região serrana, publicou edital de concurso público que oferece salários de até R$ 25.760,69, valor entre os mais altos já vistos em seleções municipais no estado. O certame contempla cargos desde o nível alfabetizado até o superior, atraindo profissionais de diversas áreas, com vagas imediatas e formação de cadastro de reserva. Conforme o edital, as oportunidades incluem funções como Agente Comunitário de Saúde, Auxiliar Administrativo, Motorista, Operador de Máquinas, Técnico em Enfermagem e várias especialidades médicas, além de cargos na área da educação, como Professor em disciplinas específicas (Ciências Biológicas, Geografia, História, Matemática, Pedagogia, Português e Educação Física). A remuneração varia conforme o cargo e a carga horária, que vai de 20 a 44 horas semanais. O maior salário, de R$ 25.760,69, é destinado ao cargo de Médico, mas outros cargos de nível superior também oferecem vencimentos atrativos. O concurso é organizado pela própria Prefeitura de Monte Carlo, com banca a ser confirmada no edital. O período de inscrições ainda não foi divulgado oficialmente, mas a expectativa é que seja aberto nos próximos dias. A seleção contará com provas objetivas e, para alguns cargos, poderão ser exigidas etapas complementares, como prova de títulos ou curso de formação. O prazo de validade do concurso é de dois anos, prorrogável por igual período, o que garante possibilidade de convocações futuras. Para os candidatos interessados em concorrer a uma das vagas, a leitura atenta do edital é o primeiro passo. É fundamental verificar os requisitos específicos de cada cargo, como escolaridade exigida, registro profissional e habilitações especiais. A preparação antecipada faz diferença, especialmente em concursos municipais, onde o conteúdo cobrado costuma ser alinhado ao estatuto do servidor e à legislação local. Para potencializar os estudos, uma boa estratégia é resolver questões de provas anteriores de outras prefeituras da mesma região, treinando a velocidade e a precisão nas respostas. O InstaProva oferece mais de 2 milhões de questões filtráveis e simulados gerados por inteligência artificial treinada nas principais bancas brasileiras, permitindo simular o estilo exato da prova. Baixe o aplicativo em https://bit.ly/instaprova-play-store. Com salário inicial elevado e estabilidade no serviço público, o concurso de Monte Carlo representa uma excelente chance para quem busca recolocação profissional ou ingressar na carreira pública em Santa Catarina. O prazo para se inscrever costuma ser curto, portanto, não deixe para a última hora. 📋 Ficha do Concurso

Educação, Municipal

Prefeitura de Iomerê abre seleção para professores com contratação imediata

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Processo seletivo simplificado oferece vagas para Professor Auxiliar e Professor de Ciências, inscrições vão até 18 de junho A Prefeitura de Iomerê, no oeste catarinense, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para a contratação temporária de professores. A seleção visa preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva para o quadro da educação municipal. As oportunidades são para profissionais com nível superior completo e também para estudantes de graduação a partir da quinta fase. O certame oferece duas funções distintas. Para Professor Auxiliar, são duas vagas imediatas mais cadastro de reserva, com jornada de 20 horas semanais. Já para Professor de Ciências, há uma vaga imediata mais cadastro de reserva, com carga horária de 30 horas semanais. A remuneração varia de R$ 1.885,12 a R$ 4.045,28, a depender da carga horária e da habilitação comprovada pelo candidato. As inscrições são presenciais e gratuitas. Os interessados devem comparecer à Secretaria Municipal de Administração, localizada na sede da Prefeitura de Iomerê, no período de 12 de maio a 18 de junho de 2026. O atendimento ocorre das 7h30 às 11h30 e das 13h30 às 16h30, em dias úteis. Não há cobrança de taxa de inscrição. A seleção dos candidatos será feita exclusivamente por avaliação de títulos, de caráter classificatório. Isso significa que serão considerados a formação acadêmica, cursos de aperfeiçoamento e a experiência profissional comprovada na área da educação. O resultado final será homologado após a análise documental, e o prazo de validade do processo seletivo é de um ano, contado da data de publicação da homologação. Para quem deseja ingressar na carreira pública municipal, esta é uma oportunidade de entrada no serviço público catarinense. A preparação focada nos conteúdos de didática e legislação educacional pode fazer diferença na pontuação de títulos. Os candidatos devem ficar atentos ao edital completo para conferir a lista de títulos aceitos e os critérios de pontuação. A recomendação é organizar a documentação com antecedência, incluindo diplomas, certificados de cursos e comprovantes de tempo de serviço. A simplicidade do processo seletivo, baseado apenas em análise curricular, torna a transparência e a organização documental os principais diferenciais para garantir uma boa classificação. 📋 Ficha do Concurso

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